Syrjintäkysely 2024

Syrjintäkyselyssä kartoitettiin korkeakoulutettujen syrjinnän kokemuksia työelämässä. Vastaajina oli 1 003 akavalaista ja 2 146 muuta palkansaajaa. Kysely tehtiin kesällä 2024.

19.3.2025

Yhteenvetoa syrjintäkyselyn tuloksista:

  • Nykyisessä työpaikassaan 19 prosenttia on nähnyt ja 10 prosenttis kokenut syrjintää. Akavalaisilla syrjintäkokemukset ovat hieman muita harvinaisempia.
  • Yleisimmät syrjintäperusteet ovat mielipide, sukupuoli ja ikä.
  • Kolmannes syrjintää kokeneista ei tehnyt asialle mitään. Tämä korostuu määräaikaisissa työsuhteissa olevilla.
  • Vain 12 prosenttia syrjintäkokemuksista ratkesi syrjinnän loppumiseen.
  • Syrjinnän ehkäisykeinojen vaihtoehdoissa korostetaan parempaa johtamista sekä asenteiden ja toimintatapojen muuttamista.

Syrjinnän yleisyys

Syrjinnän ilmentyminen ja perusteet

 

 

Syrjintään puuttuminen

Syrjinnän syyt ja ehkäisy

Lisätietoja:

Tomi Husa

asiantuntija

+358 44 3664 011

Lue lisää aiheesta

Yksityisyyden yleiskatsaus
AkavaWorks

Toiminnalliset evästeet

Toiminnalliset evästeet ovat verkkosivuston toimivuuden ja kehityksen kannalta tarpeellisia. Toiminnalliset evästeet eivät tallenna tietoja, joista sinut voitaisiin välittömästi tunnistaa.

OSZAR »